Samarali operatsiya, sokin hamkorlik, elita jamoa, cheksiz hayotiylik!——Zhenghengquyish zavodi jamoasini qurish faoliyati bilan baham ko'radi
2021-yil 27-oktabrda Zhengheng Foundry Co., Ltd. texnologiya va boshlang‘ich boshqaruv guruhlari uchun targ‘ibot tadbirlarini tashkil etdi.Tadbir jamoalar o'rtasidagi muloqotni rag'batlantirdi, elita jamoadoshlari o'rtasida hamkorlik bo'yicha xabardorlikni samarali kuchaytirdi, butun jamoaning so'zsiz tushunishi va hamjihatligini oshirdi va keyingi ishlarda samarali va sokin hamkorlik uchun asos yaratdi.
Kengaytirish boshlanishidan oldin zavod direktori Lei ochilish nutqi bilan chiqdi.U dastlab zavod texnik xodimlari, texnik rahbarlari va boshlang‘ich tashkilot rahbarlariga o‘z minnatdorchiligini bildirdi.Ushbu intilish bosqichidaZhenghengning maqsadlariga erishish uchun u ko'p muammolarni yengish uchun katta kuch sarfladi.Qiyinchiliklar, maqsadlarga erishish.Birdamlikning korporativ ruhini to'liq amalda qo'llang, oldinga, dadil va jasorat bilan kurashish, missiyaga erishish kerak!Umid qilamanki, har bir kishi o'zini yaxshilaydi va ushbu tasalli va quvonchli rivojlanish faoliyatida jamoaviy ish va muvofiqlashtirish qobiliyatini oshiradi, shunda kelajakdagi ishda har bir kishi yaxshiroq ishlashga va korxonaning tezroq rivojlanishiga yordam beradi!
Faoliyat davomida kengaytirish bo'yicha murabbiy birinchi navbatda kengaytirish mashg'ulotining ehtiyot choralari va talablari bilan tanishtirdi.Bir qator issiqlik mashg'ulotlari orqali jamoaviy muhit yaratildi va o'zaro ishonch poydevori o'rnatildi.
Barcha xodimlar bir necha guruhlarga bo'lindi va har bir guruh sardorni tanladi, shior, jamoa nomini yaratdi va o'ziga xos temperamentga ega bo'ldi va jamoa shiorini namoyish etdi.Keyingi to'rtta jamoa to'pni qo'shma kuch bilan uzatish, akupressura taxtasini yo'laklash, jamoaviy uzatma estafetasi va to'siqlar ustida to'pni shoshilish kabi kengayish ishlari bo'yicha bellashdi.
Maqsad – targ‘ibot-tashviqot tadbirlari orqali samarali jamoaviy muloqotni kuchaytirish, jamoaviy ish faoliyatini targ‘ib qilish, jamoaviy birdamlik, yaqin hamkorlik ruhini tarbiyalash va qiyinchiliklarni yengish;har bir insonning rejalashtirish, tashkil etish va muvofiqlashtirish qobiliyatini faol ravishda rivojlantirish, jamoa a'zolari o'rtasida o'zaro ishonch va tushunishni kuchaytirish;Jamoaning innovatsion tafakkuri tufayli shiddatli raqobatda bir necha guruhlarning kuchli tomonlari teng, har birining o‘ziga xos jihatlari bor.
Kuch muhim emas va nihoyat uchta jamoa ajralib turadi!Janob Lei uchta jamoaga mukofotlar topshirdi!
Faoliyat tinch va yoqimli muhitda yakunlandi.Bu faoliyat orqali jamoaning daxldorlik va missiya hissi kuchaydi, faol fikrlash ongini tarbiyaladi.Korporativ rivojlanishga hissa qo'shing.
Yuborilgan vaqt: 2021-yil 16-dekabr
